Kerangka Kerja Pembelajaran Mendalam
Pembelajaran Mendalam dalam kerangka kerja PM didefinisikan sebagai pendekatan yang memuliakan dengan menekankan pada penciptaan suasana belajar dan proses pembelajaran berkesadaran, bermakna, dan menggembirakan melalui olah pikir, olah hati, olah rasa, dan olah raga secara holistik dan terpadu. Kerangka kerja PM terdiri atas empat komponen, yaitu Pembelajaran Mendalam difokuskan pada pencapaian delapan dimensi Profil Lulusan […]
Kerangka Kerja Pembelajaran Mendalam Read More »